Stellvertretender technischer Leiter (m/w/d)

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Transgourmet
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Veröffentlicht: 12.12.2023

Arbeitsort: 31134 Hildesheim

Ihr Aufgabengebiet

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Zusammen mit der technischen Leitung haben Sie Budget- und Führungsverantwortung für die Bereiche Kommissionier- und Produktionstechnik an unserem Standort Hildesheim. In Ihrer Verantwortung liegt die Gewährleistung einer permanenten Anlagenverfügbarkeit sowie die Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Technologien und Prozesse. Sie sorgen für die Instandhaltung und Überwachung der gesamten technischen Ausstattung und die Steuerung und Optimierung der Kosten und des Kapitaleinsatzes für das Produzieren und Bereitstellen der Waren. Außerdem erstellen und überwachen Sie die Produktionsgrundsätze, passen diese an und kontrollieren deren Anwendung. Sie sichten notwendige Investitionsprojekte zur Anwendung neuer Verfahren und Technologien und schlagen diese vor. Mit der Sicherstellung einer hohen Einsatzbereitschaft, der optimalen Ausnutzung der Anlagen und der betrieblichen Einrichtungen erlangen Sie die gesetzten Produktivitätsziele. Die Analyse der Produktionsprozesse zur Optimierung der Kosten-Nutzen-Verhältnisse zur Festlegung der Parameter für Produkt, Auftrag, Ressourcen und Prozess rundet Ihr Tätigkeitsprofil ab.

Das bringen Sie mit...

  • Abgeschlossene technische Berufsausbildung idealerweise mit erfolgreicher Meister-/ Technikerausbildung oder Studium im Bereich der Elektrotechnik
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich des Facility Managements, der Instandhaltung der technischen Anlagen und des Brandschutzes
  • Gute Kenntnisse in der Automatisierungstechnik und in elektrischen, mechanischen und pneumatischen Fertigungsanlagen
  • Erfahrung in Koordination von Fremdfirmen
  • Selbstständiges, eigenverantwortliches, zielgerichtetes und kostenbewusstes Arbeiten
  • Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen
  • Sicheres und kommunikatives Auftreten
  • Was wir bieten...

    Herausforderndes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten

    Übernahme von Verantwortung

    Leistungsbezogenes Gehalt

    Arbeiten in einem stark wachsenden Unternehmen

    Teamorientiertes Arbeitsklima

    Persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

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